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工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)能賠多少錢?

法律咨詢網(wǎng)2023-06-27 10:44:14工傷賠償1294
工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)能賠多少錢?

一、工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn),工傷十級傷殘能賠多少

您好,十級傷殘工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下(一)治(醫(yī))療費。治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。(二) 住院伙食補助費。職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補助費。(三) 外地就醫(yī)交通費、食宿費。經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報銷。(四) 康復(fù)治療費。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行康復(fù)性治療的費用,符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的本條第三款規(guī)定的,從工傷保險基金支付。(五) 輔助器具費。工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支付。(六) 停工留薪期工資。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。(七) 生活護理費。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責(zé)。工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費?! ∩钭o理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、

40%或者30%。(八) 一次性傷殘補助金。標(biāo)準(zhǔn)為一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月的本人工資,三級傷殘為20個月的本人工資,四級傷殘為18個月的本人工資;五級傷殘為16個月的本人工資,六級傷殘為14個月的本人工資,七級傷殘為12個月的本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資;九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資。(九) 傷殘津貼。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月的本人工資,三級傷殘為20個月的本人工資,四級傷殘為18個月的本人工資。職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的,保留與用人單位的勞動關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%。(十) 一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金。職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的,經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金;職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

二、十級傷殘賠償多少,十級傷殘能賠多少

交通事故十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)1、十級殘疾賠償金=城鎮(zhèn)標(biāo)準(zhǔn)

7.3萬元;農(nóng)村標(biāo)準(zhǔn)

1.87萬元;

2 、被扶養(yǎng)人生活費;

3、醫(yī)療費賠償金額=醫(yī)療費+醫(yī)藥費+住院費+其他費用(實際支出計算);

4、誤工費賠償金額=誤工收入×誤工時間;

5、護理費賠償金額=按誤工標(biāo)準(zhǔn)計算或按交通事故發(fā)生地護工同等級別護理報酬標(biāo)準(zhǔn)×護理天數(shù);

6、交通費賠償金額=實際支出交通費;

7、住宿費賠償金額=國家機關(guān)一般工作人員出差住宿標(biāo)準(zhǔn)×住宿天數(shù);

8、住院伙食補助費賠償金額=國家機關(guān)一般工作人員出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)×住院天數(shù);

9、營養(yǎng)費賠償金額=醫(yī)療機構(gòu)酌情建議的數(shù)額;

10、十級精神損害撫慰金1萬元;

11、后續(xù)治療費事;

12、車輛及財物損失。交通事故處罰標(biāo)準(zhǔn)一、機動車駕駛員造成交通事故尚不夠追究刑事責(zé)任的,除按照交通法規(guī)處理和對違章行為記分外,還應(yīng)按照下列規(guī)定追加記分

1、造成重大事故,負次要責(zé)任的,追加記分3分;

2、造成一般事故,負同等責(zé)任以上的,追加記分2分;

3、造成輕微事故,負主要責(zé)任以上的,追加記分1分;

4、造成交通事故被吊銷機動車駕駛證的,不予記分。二、處罰根據(jù)交通事故責(zé)任者違章行為、事故責(zé)任和事故后果,分別裁決,合并執(zhí)行;吊扣駕駛證合并執(zhí)行不得超過18個月。三、造成交通事故尚不夠追究刑事責(zé)任的,符合下列一、二項的,處以10日以上15日以下拘留或者150元以上200元以下;符合下列四項的,處以10日以下拘留或者50元以上150元以下罰款;符合下列五、六項的,處以50元以下罰款或者警告

1、造成特大事故,負次要責(zé)任以上的;

2、造成重大事故,負同等責(zé)任以上的;

3、造成重大事故,負次要責(zé)任的;

4、造成一般事故,負主要責(zé)任以上的;

5、造成一般事故,負同等責(zé)任以下的;

三、我工傷十級傷殘等級是十級,能賠償多少錢

關(guān)于“我工傷十級傷殘等級是十級,能賠償多少錢”的相關(guān)解答如下

1、十級傷殘,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。

2、單位繳納工傷保險的,由工傷保險基金支付第一、二、三、六項以及第七項中的一次性工傷醫(yī)療補助金3、殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級,按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn),自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。

4、醫(yī)療費實報實銷,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用。

5、住院伙食補助費、交通、食宿費6、輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標(biāo)準(zhǔn);

7、停工留薪期內(nèi)工資=職工原來的工資福利待遇8、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責(zé)。如有需要可以通過我們聽律網(wǎng)網(wǎng)委托您所在地區(qū)的律師來幫助您。

四、人身傷殘十級能賠多少錢,十級傷害能賠償多少錢

一次性傷殘補助金1、十級傷殘,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。

2、本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。

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