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公司出賣(mài)公司,簽訂的合同是否有效?

公司出賣(mài)公司,簽訂的合同是否有效?

一、公司出賣(mài)公司,簽訂的合同是否有效

合同效力分公司雖然不具備獨(dú)立的法人資格,但是依照法律的規(guī)定進(jìn)行登記,取得了營(yíng)業(yè)執(zhí)照,具備了經(jīng)營(yíng)經(jīng)格,可以以自己的名義簽訂經(jīng)濟(jì)合同,但一般要在公司的授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行,司法實(shí)踐中一般不會(huì)因?yàn)槭欠止竞炗喌暮贤J(rèn)定無(wú)效。 當(dāng)然,為保證合同的履行,在與分公司簽訂合同之時(shí),第三人可以要求加蓋公司印章,或在合同未履行前,要求公司進(jìn)行追認(rèn)。(有人認(rèn)為合同簽訂后尚未履行的,屬于效力待定的合同)。另外分公司簽訂的合同是否有效,分公司以自己的名義對(duì)外簽訂的保證合同因無(wú)效。

二、用公章簽訂得合同,合同有效嗎

公章簽合同當(dāng)然有效。公章在所有印章中具有最高的效力,是法人權(quán)利的象征。合同蓋了公章后即視為一方單位對(duì)合同的認(rèn)可。而且法律規(guī)定,合同自當(dāng)事人簽字、蓋章或者按手印時(shí)即成立,而依法成立的合同自成立時(shí)即生效。當(dāng)然當(dāng)事人約定了生效時(shí)間、生效條件,或者法律規(guī)定需要辦理批準(zhǔn)手續(xù)才能生效的合同除外。
【法律依據(jù)】
《民法典》第四百九十條,當(dāng)事人采用合同書(shū)形式訂立合同的,自當(dāng)事人均簽名、蓋章或者按指印時(shí)合同成立。在簽名、蓋章或者按指印之前,當(dāng)事人一方已經(jīng)履行主要義務(wù),對(duì)方接受時(shí),該合同成立。
法律、行政法規(guī)規(guī)定或者當(dāng)事人約定合同應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式訂立,當(dāng)事人未采用書(shū)面形式但是一方已經(jīng)履行主要義務(wù),對(duì)方接受時(shí),該合同成立。

引用法規(guī)
[1]《民法典》 第四百九十條

三、公司簽訂勞動(dòng)合同,要公司蓋章,合同有效嗎?

根據(jù)《上海市勞動(dòng)合同條例》第十二條的規(guī)定,“勞動(dòng)合同自雙方當(dāng)事人簽字之日起生效,當(dāng)事人對(duì)生效的期限或者條件有約定的,從其約定。”因此在沒(méi)有特別約定的情況下,勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人的簽字即可令勞動(dòng)合同生效。這里并未強(qiáng)調(diào)用人單位必須在勞動(dòng)合同上蓋章。但是由于簽字人的不同,合同的效力也有幾種不同的情況第一、如果在勞動(dòng)合同上簽字的人是用人單位法定代表人,由于其行為被直接視為該用人單位的行為,因此法定代表人在勞動(dòng)合同上簽了字,即證明用人單位對(duì)此份勞動(dòng)合同的認(rèn)可與同意。即使用人單位沒(méi)有蓋章,該勞動(dòng)合同也是生效的。第二、如果在勞動(dòng)合同上簽字的人不是用人單位的法定代表人,而是其他工作人員,由于這些人都不能在法律上直接代表用人單位對(duì)外為某種行為,因此他們只有在事先取得授權(quán)的情況下,其簽字行為才能約束公司,并使合同生效。但是他們是否獲得了公司的授權(quán),員工很難知悉。民法代理理論中的表見(jiàn)代理原則可以部分的解決這個(gè)問(wèn)題。根據(jù)表見(jiàn)代理原則,無(wú)代理權(quán)的人在代表被代理人為一定行為時(shí),如果該行為的相對(duì)人完全有理由信賴(lài)其有代理權(quán),則該行為有效,且對(duì)被代理人有約束力。因此如果在勞動(dòng)合同上簽字的人是公司的行政或人事部門(mén)的經(jīng)理或本部門(mén)的經(jīng)理或其他高級(jí)職員,員工就完全有理由相信,他們?cè)诤炞智暗玫竭^(guò)公司的授權(quán)。因此他們?cè)趧趧?dòng)合同上的簽字比較可靠,一般情況下能夠使勞動(dòng)合同有效。而其他一般職員,除非他們手中有公司的授權(quán)文件,否則他們的簽字就十分不可靠,例如任何一個(gè)公司都不會(huì)把簽字權(quán)委托給一名清潔工,因此清潔工的簽字幾乎沒(méi)有可能使合同生效。反過(guò)來(lái),如果勞動(dòng)合同上只有用人單位的公章,沒(méi)有法定代表人或委托代理人的簽字,勞動(dòng)合同也是有效的。這是因?yàn)?,用人單位不是自然人,而是一個(gè)組織,其公章就是這個(gè)組織的簽字,蓋了公章便等于這個(gè)組織已承認(rèn)了這個(gè)文件。

引用法規(guī)
[1]《上海市勞動(dòng)合同條例》 第十二條

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