一、職工開除養(yǎng)老保險視同繳費年限嗎

養(yǎng)老保險視同繳費年限是指職工全部工作年限中，其實際繳費年限之前的按國家規(guī)定計算的連續(xù)工作時間。 固定職工在實行企業(yè)和職工個人共同繳納基本養(yǎng)老保險費制度之前，按國家規(guī)定計算為連續(xù)工齡的時間，都可以作為“視同繳費年限”，并且可以與實際“繳費年限”合并計發(fā)養(yǎng)老保險金。上面這段話通俗的說意思是如果當?shù)厣鐣ｋU制度是從1996年開始，你如果是在1996年以前參加工作了，那么以前的工作時間均認為你繳了費一樣計算在里面（算連續(xù)工齡），即視同繳費年限。如你工作了20年，單位繳社保15年，那么就應(yīng)該算你20年繳費時間。

二、養(yǎng)老金的繳費年限是如何規(guī)定的

一、養(yǎng)老保險繳費年限

養(yǎng)老保險繳費年限是指養(yǎng)老保險參保人按照規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費用的累計年限，是計發(fā)養(yǎng)老保險待遇即養(yǎng)老金發(fā)放標準依據(jù)之一。其主要包括實際繳費年限和視同繳費年限。實際繳納年限實際繳納養(yǎng)老保險費用的時間。養(yǎng)老視同繳費年限是指職工全部工作年限中，其實際繳費年限之前的按國家規(guī)定計算的連續(xù)工作時間。

二、養(yǎng)老保險繳費年限規(guī)定是什么?

根據(jù)現(xiàn)行我國養(yǎng)老保險政策規(guī)定，養(yǎng)老保險參保人必須達到法定退休年齡，且累計繳納養(yǎng)老保險費用滿15年方可享受養(yǎng)老保險待遇，按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。簡單而言，現(xiàn)行我國養(yǎng)老保險最低繳費年限為15年。這里必須補充說明一點就是，部分地區(qū)城鄉(xiāng)居民未參加其它養(yǎng)老保險，年滿60周歲后，可以領(lǐng)取基本居民養(yǎng)老金。

三、養(yǎng)老保險繳費數(shù)額計算方法

（一）企業(yè)繳費額=核定的企業(yè)職工工資總額×

20%;職工個人繳費社會養(yǎng)老保險額=核定繳費基數(shù)×

8%（目前為8%）=職工工資總額×

60%~

300%×

8%。

（二）個體勞動者（包括個體工商戶和自由職業(yè)者）繳費額=核定繳費基數(shù)×

18%。

例如2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工資為每月747元，因此繳費基數(shù)可以在747—2241元之間自主選擇（即省社平工資每月747元得100%-

300%之間選擇繳費）。全年繳費金額最少為

747×

18%×

12=

1613.5元，最多為

2241×

18%×

12=

4840.6元。

三、職工醫(yī)療保險繳費年限該如何算

1、基本醫(yī)療保險繳費年限由兩部分組成，即實際繳費年限和視同繳費年限。職工參加基本醫(yī)療保險后的實際繳費年限為基本醫(yī)療保險繳費年限。按規(guī)定參加基本醫(yī)療保險之前的基本養(yǎng)老保險視同繳費年限和實際繳費年限，可作為視同基本醫(yī)療保險繳費年限；尚未列入養(yǎng)老保險實施范圍的機關(guān)、事業(yè)單位人員，參加基本醫(yī)療保險前經(jīng)勞動保障部門確認的工作年限或連續(xù)工齡，可作為視同基本醫(yī)療保險繳費年限。

2、城鎮(zhèn)所有用人單位，包括企業(yè)（國有企業(yè)、集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營企業(yè)等）、機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位及其職工，都要參加基本醫(yī)療保險。

3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)及其職工、城鎮(zhèn)個體經(jīng)濟組織業(yè)主及其從業(yè)人員是否參加基本醫(yī)療保險，由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府決定。基本醫(yī)療保險原則上以地級以上行政區(qū)（包括地、市、州、盟）為統(tǒng)籌單位，也可以縣（市）為統(tǒng)籌單位，北京、天津、上海3個直轄市原則上在全市范圍內(nèi)實行統(tǒng)籌（以下簡稱統(tǒng)籌地區(qū)）。

4、所有用人單位及其職工都要按照屬地管理原則參加所在統(tǒng)籌地區(qū)的基本醫(yī)療保險，執(zhí)行統(tǒng)一政策，實行基本醫(yī)療保險基金的統(tǒng)一籌集、使用和管理。鐵路、電力、遠洋運輸?shù)瓤绲貐^(qū)、生產(chǎn)流動性較大的企業(yè)及其職工，可以相對集中的方式異地參加統(tǒng)籌地區(qū)的基本醫(yī)療保險。

四、職工醫(yī)療保險繳費年限怎么算？

醫(yī)療保險是為補償疾病所帶來的醫(yī)療費用的一種保險。職工因疾病、負傷、生育時，由社會或企業(yè)提供必要的醫(yī)療服務(wù)或物質(zhì)幫助的社會保險。如中國的公費醫(yī)療、勞保醫(yī)療。中國職工的醫(yī)療費用由國家、單位和個人共同負擔，以減輕企業(yè)負擔，避免浪費。關(guān)于醫(yī)療保險的繳費年限，國家是有明確的規(guī)定的，對于用人單位職工的醫(yī)療保險和個人繳納的醫(yī)療保險人員的相關(guān)繳費年限是有不同的。

五、醫(yī)療保險繳費年限怎么算？

您好，關(guān)于“醫(yī)療保險繳費年限怎么算？”這個問題，我的解答如下醫(yī)療保險是為補償疾病所帶來的醫(yī)療費用的一種保險。職工因疾病、負傷、生育時，由社會或企業(yè)提供必要的醫(yī)療服務(wù)或物質(zhì)幫助的社會保險。如中國的公費醫(yī)療、勞保醫(yī)療。中國職工的醫(yī)療費用由國家、單位和個人共同負擔，以減輕企業(yè)負擔，避免浪費。關(guān)于醫(yī)療保險的繳費年限，國家是有明確的規(guī)定的，對于用人單位職工的醫(yī)療保險和個人繳納的醫(yī)療保險人員的相關(guān)繳費年限是有不同的。如有需要可以通過我們聽律網(wǎng)網(wǎng)委托您所在地區(qū)的律師來幫助您。