當前位置:首頁 > 勞動糾紛 > 正文內(nèi)容

企業(yè)職工養(yǎng)老金多少錢?企業(yè)退休金的計算方法和計算方法

法律咨詢網(wǎng)2023-06-27 04:11:16勞動糾紛1131
企業(yè)職工養(yǎng)老金多少錢?企業(yè)退休金的計算方法和計算方法

一、企業(yè)職工養(yǎng)老金有多少,企業(yè)退休金計算方法及計算方法

你好,企業(yè)職工退休金計算方法有這樣一個公式基 礎 養(yǎng) 老 金+個 人 賬 戶 養(yǎng) 老 金老政策退休時基本養(yǎng)老金=當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY×

20/

100+ 實際繳費工資累計額的11%/10年×12月(/代表除號)新政策退休時基本養(yǎng)老金=當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+ 本人指數(shù)化月平均繳費工資/

2×繳費年數(shù)/

100+實際繳費工資累計額的8%/(平均預期壽命-退休年齡)×12月

二、企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金怎么計算?

1、參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人員,退休后均計發(fā)基本養(yǎng)老金。

2、“統(tǒng)賬結(jié)合”后參加工作且繳費年限累計滿15年的人員,退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金,基本養(yǎng)老金由基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成?!敖y(tǒng)賬結(jié)合”前參加工 作,本意見實施后退休且繳費年限(含視同繳費年限,下同)累計滿15年的人員,在發(fā)給基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金的基礎上,再發(fā)給過渡性養(yǎng)老金和過渡性調(diào) 節(jié)金。上面就是企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的解答

三、你好關于40年工齡企業(yè)退休人員退休養(yǎng)老金是多少

退休工資基礎退休工資個人賬戶退休工資。個人賬戶退休工資個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(計發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發(fā)月數(shù)略等于(人口平均壽命-退休年齡)

12。目前50歲為19

5、55歲為17

0、60歲為139,不再統(tǒng)一是120了)?;A退休工資(全省上年度在崗職工月平均工資本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷

2×繳費年限×

1%全省上年度在崗職工月平均工資(1本人平均繳費指數(shù))÷

2×繳費年限×

1%。新的退休工資計算方法,里面提到了特殊工種按月領取基本養(yǎng)老金的條件參加了基本養(yǎng)老保險繳納的人員,男年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,特殊工種男年滿55周歲,女年滿45周歲,且1997年12月31日以前參加工作,繳納養(yǎng)老保險費年限和視同繳費年限累計滿15年,1998年1月1日以后參加工作,繳納養(yǎng)老保險費年限累計滿15年;退休后按月享受基本養(yǎng)老保險待遇。繳費年限累計不滿上述規(guī)定年限的,退休后不享受按月領取基本養(yǎng)老金待遇。其個人賬戶儲存額,一次性支付給本人,同時終止養(yǎng)老保險關系

四、問一下企業(yè)退休職工養(yǎng)老金怎么計算

企業(yè)職工退休養(yǎng)老金主要由基礎養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金、過渡性調(diào)節(jié)金組成

1、基礎養(yǎng)老金月標準,以當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY,和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù),繳費每滿1年發(fā)給1%。計算公式為基礎養(yǎng)老金(參保人員退休時當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷

2×繳費年限×

1%

2、個人賬戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)。計算公式為個人賬戶養(yǎng)老金參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)

3、過渡性養(yǎng)老金月標準以本人指數(shù)化月平均繳費工資為基數(shù),“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費年限每滿1年發(fā)給1.

2%。計算公式為過渡性養(yǎng)老金本人指數(shù)化月平均繳費工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費年限×

1.

2%

4、過渡性調(diào)節(jié)金以當?shù)噩F(xiàn)行標準為基數(shù),2006年至2014年退休的按一定比例計發(fā)。2015年及以后退休的,不再發(fā)給過渡性調(diào)節(jié)金。

五、職工養(yǎng)老金,交了10年,到退休年齡了,可以辦退休嗎?得補交多少

退休金繳納不滿180個月到退休時是可以一次性繳納不足180個月的部分,那樣就可以交滿15年,可以正常領取退休養(yǎng)老金了。當然您也可以在退休時直接把原來繳納過的養(yǎng)老保險金領取到手。
城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險是覆蓋城鎮(zhèn)戶籍非從業(yè)人員的養(yǎng)老保險制度,這項制度和城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險體系、新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度共同構(gòu)成我國社會養(yǎng)老保險體系。
城居保有兩個突出特點: 一是城居保的資金來源除個人繳費外,還有政府對參保人繳費給予的補貼,個人繳費越多,政府補貼也越多,而且個人繳費和政府補貼全部計入?yún)⒈H说膫€人賬戶。 二是城居保的養(yǎng)老金由個人賬戶養(yǎng)老金和基礎養(yǎng)老金兩部分構(gòu)成,個人賬戶養(yǎng)老金水平由賬戶儲存額,也就是個人繳費和政府補貼總額來決定;基礎養(yǎng)老金則由政府全額支付。

掃描二維碼推送至手機訪問。

版權(quán)聲明:本文由64645在線法律咨詢平臺發(fā)布,如需轉(zhuǎn)載請注明出處。

本文鏈接:http://www.teamresearchwriters.com/news/article/5001.html

分享給朋友:

“企業(yè)職工養(yǎng)老金多少錢?企業(yè)退休金的計算方法和計算方法” 的相關文章

國家法定產(chǎn)假2023年新規(guī)定是多少天,法律上的具體規(guī)定

國家法定產(chǎn)假2023年新規(guī)定是多少天,法律上的具體規(guī)定

一、國家法定產(chǎn)假多少天2023新規(guī)定是多少天,法律上的具體規(guī)定 國家規(guī)定的法定產(chǎn)假一般是98天,如果是在難產(chǎn)的情況下可以再享受15天的產(chǎn)假。同時如果是生育多胞胎的話,多一個孩子就可以多享受15天的產(chǎn)假的。如果意外流產(chǎn)的話也可以享受一定時間的產(chǎn)假。二、揭陽市產(chǎn)假的法律規(guī)定多少天 產(chǎn)假最多休178天,包...

濟南市歷下區(qū)女職工產(chǎn)假休息多久

濟南市歷下區(qū)女職工產(chǎn)假休息多久

一、濟南市歷下區(qū)女職工產(chǎn)假可以休息多長時間 產(chǎn)假最多休158天,其中國家規(guī)定產(chǎn)假98天,符合地方規(guī)定的增加產(chǎn)假60天。法律規(guī)定《山東省人口與計劃生育條例》第二十五條符合法律和本條例規(guī)定生育子女的夫妻,除國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假六十日,并給予男方護理假七日。增加的產(chǎn)假、護理假,視為出勤,工資照發(fā),福...

"云浮市新興縣規(guī)定產(chǎn)假天數(shù)多少?"

一、廣東省云浮市新興縣規(guī)定的產(chǎn)假多少天 產(chǎn)假最多休178天,包括法定產(chǎn)假98天以及地方規(guī)定80天。法律規(guī)定《廣東省人口與計劃生育條例》第三十條:符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,女方享受八十日的獎勵假,男方享受十五日的陪產(chǎn)假。在規(guī)定假期內(nèi)照發(fā)工資,不影響福利待遇和全勤評獎?!杜毠趧颖Wo特別規(guī)定》...

工會經(jīng)費的一般用途

工會經(jīng)費的一般用途

一、工會經(jīng)費的使用范圍一般都有哪些 工會經(jīng)費主要用于職工的教育和工會活動,其開支范圍如下:1.宣傳活動支出.包括工會組織日常的學習、勞動競賽,舉辦各種報告會、展覽會、講座和其他技術交流的宣傳費用,以及各種宣傳工具的購置維修和集體訂閱的報刊雜志等支出。2.文藝活動支出.包括工會開展業(yè)余文藝活動所需的設...

2023年,國家法定產(chǎn)假再增加,您知道嗎?

2023年,國家法定產(chǎn)假再增加,您知道嗎?

一、國家法定產(chǎn)假多少天2023新規(guī)定是多少天,法律上的具體規(guī)定 國家規(guī)定的法定產(chǎn)假一般是98天,如果是在難產(chǎn)的情況下可以再享受15天的產(chǎn)假。同時如果是生育多胞胎的話,多一個孩子就可以多享受15天的產(chǎn)假的。如果意外流產(chǎn)的話也可以享受一定時間的產(chǎn)假。二、法定產(chǎn)假多少天,國家規(guī)定是多少天 您好,針對您的法...

盤錦市的陪產(chǎn)假和產(chǎn)假分別有多少天?

盤錦市的陪產(chǎn)假和產(chǎn)假分別有多少天?

一、盤錦市產(chǎn)假陪產(chǎn)假分別有多少天 國家規(guī)定產(chǎn)假98天,符合條件的額外增加60天。法律規(guī)定《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流...